11 Temmuz 2020'de NEP Pompa Endüstrisi, 2020 yılının ikinci çeyreğine ilişkin bir işgücü rekabeti özeti ve takdir toplantısı düzenledi. Toplantıya şirket yöneticileri ve üzeri, çalışan temsilcileri ve işgücü yarışması ödüllü aktivistlerin de aralarında bulunduğu 70'den fazla kişi katıldı.
Şirketin genel müdürü Bayan Zhou Hong, ilk olarak 2020 yılının ikinci çeyreğindeki işgücü rekabetini özetledi. İkinci çeyrekte işgücü rekabetinin başlamasından bu yana, çeşitli departmanların ve tüm çalışanların, rekabet hedefleri etrafında üretim savaşlarında bir artış başlattığına dikkat çekti. Kadroların ve çalışanların çoğunluğu yenilikçi ve pragmatikti, birlikte çalıştılar ve yılın ikinci çeyreğinde ve ilk yarısında çeşitli göstergeleri başarıyla tamamladılar. Özellikle çıktı değeri, ödeme tahsilatı, satış geliri ve net kâr, 2019 yılının aynı dönemine göre önemli ölçüde arttı. Performans memnuniyet verici. Başarıları teyit ederken aynı zamanda çalışmalardaki eksikliklere de dikkat çekti ve yılın ikinci yarısında kilit görevlere yönelik düzenlemeler yaptı. Tüm çalışanlardan, zorluklardan korkmama, sorumluluk alma ve mücadele etme cesareti gösterme kurumsal ruhunu ileriye taşımaya devam etmeleri, pazar genişletme ve ödeme tahsilatına azami dikkat göstermeleri istendi. Üretim planlarının koordinasyonunu güçlendirin, ürün kalitesini sıkı bir şekilde kontrol edin, teknolojik yeniliği artırın, iç ekip oluşturmayı geliştirin, ekip mücadele etkinliğini artırın ve yıllık işletme hedeflerine ulaşmaya çalışın.
Daha sonra konferansta ileri düzey ekipler ve seçkin kişiler övgüyle karşılandı. İleri düzey kolektiflerin temsilcileri ve rekabet aktivistleri sırasıyla kabul konuşmaları yaptı. Sonuçları özetlerken herkes aynı zamanda çalışmalarındaki eksiklikleri de dikkatle analiz etti ve hedefe yönelik düzeltme tedbirlerini ortaya koydu. Yıllık hedefleri tamamlama konusunda güven doluydular.
Aynı arzuyu paylaşanlar kazanacak. NEP ruhunun rehberliğinde, "NEPliler" birlikte çalışarak zorlukların üstesinden geldiler ve ikinci çeyrekte mücadeleyi kazanarak yılın ilk yarısındaki operasyonel hedeflerini başarıyla tamamladılar; Yılın ikinci yarısında enerji dolu olacağız, tam çalışma coşkusu, sağlam çalışma tarzı ve mükemmellik tutumuyla müşterilerimize yüksek kaliteli ürün ve hizmetler sunacağız ve 2020 işini başarma çabalarımızı iki katına çıkaracağız. hedefler.
Gönderim zamanı: Temmuz-13-2020